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Vous pouvez vous attendre à travailler sur le front de l’innovation au sein d’un groupe de personnes avides de passion, de savoir et d’authenticité.
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Notre manière de recruter
Notre processus de recrutement est minutieux, afin de garantir que nous prenons la bonne décision, et pour vous aider à décider si nous nous accordons avec vous.
Présentation avec le manager
Lors de la première rencontre, vous ferez connaissance avec votre éventuel nouveau manager de l'équipe.
Entretien technique
Lors de cette réunion, votre futur collègue vous questionne de manière plus approfondie sur votre expérience et sur ce que vous pourriez apporter à l'équipe. Vous pouvez vous attendre à des questions sur vos connaissances dans le domaine commercial ou technologique.
Entretien HR
Vous avez atteint la toute dernière étape ! Dès cet instant, nous nous efforçons déjà de coopérer avec vous et souhaitons discuter davantage des conditions de travail.
Vous êtes engagé(e) !
Dès cette étape-là, nous poursuivons notre processus d’intégration approfondi. Et nous vous en parlerons de manière plus détaillée lors d’un appel téléphonique.
Vous ne trouvez pas le travail idéal que vous recherchez ?
Nous essayons toujours d'entrer en contact avec les personnes. Que ce soit pour une future offre d'emploi, un partage de connaissances ou simplement pour une tasse de café. Remplissez le formulaire ci-dessous et, qui sait ce que l’avenir nous réserve !
